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該單位公司簡介

歐信汽車美容連鎖公司是金昌市第一家汽車服務連鎖品牌店.它誕生于2004年12月,公司秉承促進汽車文化發展,建立高素質服務體系的宗旨,與顧客共同分享汽車文化帶給人類的樂趣!
    短短幾年,歐信的發展方向及運營模式已得到越來越多顧客的認同,歐信是金昌地區唯一的一家營業場所達460多平米的大型汽車裝飾店,店鋪從設計到商品擺設、運營管理,均導入了國內最先進的汽車服務連鎖店模式。
    隨著汽車市場私用車輛的日益增加,歐信人不斷自我完善,憑借著統一的服務標準、精湛的施工技術、公平合理的價格和誠信待人的服 查看更多

足篮竞猜投注技巧论坛:人力資源專員 (1人)

3000-3999元/月

金昌金川路歐信汽車美容連鎖店

基本要求

  • 工作地點:金昌 - 金昌
  • 性別要求:性別不限
  • 學歷要求:大專及以上
  • 專業要求:人力資源
  • 外語語種:語種不限
  • 招聘方式:全職
  • 年齡要求:24 - 40 歲
  • 工作經驗:三年以上
  • 職位類別:人力資源經理 +人力資源專員/助理
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崗位職責

歐信汽車美容連鎖公司是金昌市第一家汽車服務連鎖品牌店.它誕生于2004年12月,公司秉承促進汽車文化發展,建立高素質服務體系的宗旨,與顧客共同分享汽車文化帶給人類的樂趣! 
    短短幾年,歐信的發展方向及運營模式已得到越來越多顧客的認同,歐信是金昌地區唯一的一家營業場所達460多平米的大型汽車裝飾店,店鋪從設計到商品擺設、運營管理,均導入了國內最先進的汽車服務連鎖店模式。 
    隨著汽車市場私用車輛的日益增加,歐信人不斷自我完善,憑借著統一的服務標準、精湛的施工技術、公平合理的價格和誠信待人的服務態度,已逐漸占據了金昌汽車裝璜領先位置。 

相關經驗、技能要求

徐總語錄:
一,老板建立公司就是建一個平臺幫助員工實現他們的夢想,順便實現自己的夢想。 
二,你要對員工的成長負責,看員工跟你三年能混到什么程度。
三,解決問題就是承擔責任。沒有人通過講道理能解決問題,要用行動。
四,抱怨員工沒思想,因為你錄取時就沒錄取有思想的,或者你把有思想的壓抑的沒思想了,因為你怕有人挑戰你。 
五,遲到三次開除,這是人話嗎?只要員工和公司一條心,犯再多錯誤也不能開除。不和公司一條心,小錯也不能包容。 
六.即使再普通的人也有纖細的心思,沒有人有權利肆意摧殘。老板應對員工多些關注和表揚。 
七,養花都知道幾天澆水,養人卻不知道她需要什么。------記住你不用心,他不動心。
八,想干什么不能干是因為條件不夠。
九,孝心的最高境界:讓父母以你為自豪
十,當你能平靜的接受任何事情,理解而不抱怨,你就成熟了
十一,領導者領導思想,管理者管理事務。
十二,今天新的觀念是領導者要帶領員工學會生活。
十三,小老板經營事,大老板經營人。
提示:用人單位以各種理由收取非正規費用(押金、服裝費、報名費、培訓費、體檢費、要求購買充值卡、刷信譽、淘寶刷鉆、YY網絡兼職、加YY聯系等)均有騙子嫌疑,請提高警惕。查看詳情

聯系方式/地圖

  • 公司地址:金川路3號長****
  • 郵政編碼:********
  • 聯系電話:********
  • 聯系人:********
  • 傳  真:********
  • E-mail:********
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職位名稱
學歷要求
工作地區
薪資待遇
操作
人力資源專員
大專及以上
金昌
3000-3999元
投遞簡歷
全部選中 每天多投遞30份簡歷,可獲得更多面試機會換一批
該工作不錯
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